为了更好的让公司全体员工深入了解柒味食品创业史及发展历程，领悟柒味食品文化精髓，培养对柒味事业的认同感、责任感和使命感，更进一步地增强员工的团队意识，6月16日，在柒味食品大礼堂举行应知应会培训，所谓应知应会就是应该知道和应该做的事情，旨在让员工明确自己的责任和义务，同时把企业文化作为工作准则来规范个人行为。培训的对象为柒味、创食人及武汉营销中心各位管理者及优秀员工代表，历时三天，共272人参与了培训。为调动学员们的积极性，培训采取分组竞赛的形式，分为十九组，每组为自己取队名，其中有卓越队，精英队，冲锋队，超凡队，快乐队，雄鹰队，奉献队等等。柒味食品生产总监普想兵担任培训班的班主任，普宗徽、杨传明、周倩担任主持人。
培训的内容多种多样，柒味食品集团董事长周雄鹰先生为大家带来《柒味发展战略》，讲述柒味发展历程、目前经营情况以及企业文化，让大家系统、全面地认识柒味。此外，还有湖北柒味园营销管理有限公司总经理杨诗斌的《柒味销售策略》，湖北柒味云电子商务有限公司总经理包鑫磊的《柒味品牌策略》，湖北柒味食品有限公司总经理鲁志刚的《创新改善》和《柒味管理学院》等精彩的课程。
经过三天的全员培训，学员们全方位的了解和熟悉了各部门的功能，对各岗位的衔接和定位有了更清晰的认识。深入理解了企业文化，重新定义工作的意义，明确了自己的人生观和价值观。同时，通过三天的接触，加深了各部门员工的沟通和了解，加强了团队的凝聚力。
